株式会社リブセンス（本社：東京都品川区、代表取締役社長：村上太一、東証一部：6054）は、新卒就活サービス「就活会議」において、学生にとって有意義なインターンシップを調査し取りまとめた「学生が本当に行ってよかったINTERNSHIP 2019」を発表いたしました。本調査は昨年に続き、2回目の実施となります。

「学生が本当に行ってよかったINTERNSHIP 2019」特設ページ

◆ 実施の背景
学生を対象としたインターンシップが年々増加しており、学生が企業や業界についての実践的な知見を深める機会として今後も更なる普及が予想されています。しかしながら、学生からは「どんなインターンシップに行ったらいいかわからない」といった声や、企業からは「どんなインターンシップを開催したら効果的かわからない」といった声が多く聞かれ、学生と企業の双方に課題が存在しているのが現状です。

就活会議に寄せられているインターンシップ参加レポートにおいても、学生が「本当に行ってよかった」と感じたインターンシップもあれば、「期待外れだった」というインターンシップもあり、企業によって学生満足度に大きな差が生じています。

就活会議は、インターンシップが学生と企業の双方にとってより有意義な機会に発展する一助になることを目指し、学生から寄せられたインターンシップ参加レポートをもとに学生から評価の高かったインターンシップを選定。「学生が本当に行ってよかったINTERNSHIP 2019」として、昨年夏、学生が本当に行ってよかったと感じたインターンシップ実施企業を公表しました。

◆ 特設ページ
本企画の詳細は以下のページよりご覧いただけます。
https://award.syukatsu-kaigi.jp

◆ 優秀企業
【総合評価が高かった部門】
総合的に満足度が非常に高く、その後の就職活動に良い影響があったと評価された企業
1位　株式会社野村総合研究所
2位　JPモルガン証券株式会社
3位　楽天株式会社
4位　ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社
5位　日鉄ソリューションズ株式会社

【業界理解が深まった部門】
実施企業に対する理解のみならず、その業界全体の理解も深まったと評価された企業
1位　第一生命保険株式会社
2位　株式会社朝日新聞社
3位　株式会社野村総合研究所
4位　JPモルガン証券株式会社
5位　ヤフー株式会社

【メンターのコミット部門】
「社員が全力で取り組んでくれた」「積極的にフィードバックをくれた」等メンターに対する評価が高かった企業
1位　ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社
2位　Fringe81株式会社
3位　株式会社野村総合研究所
4位　株式会社フロムスクラッチ
5位　株式会社LITALICO

【自己成長につながった部門】
プログラムを通じて、自分自身を大きく成長させることができたと評価された企業
1位　楽天株式会社
2位　株式会社フロムスクラッチ
3位　株式会社アサツーディ・ケイ
4位　Fringe81株式会社
5位　JPモルガン証券株式会社

【テーマが興味深かった部門】
実践的・刺激的・独創的などテーマそのものが興味深く、様々な気付きを得たと評価された企業
1位　ヤフー株式会社
2位　株式会社フロムスクラッチ
3位　株式会社野村総合研究所
4位　株式会社朝日新聞社
5位　ソフトバンク株式会社

【選考が有利に働いた部門】
インターンシップに全力で取組み結果を残すことで、本選考も有利に進められると評価された企業
1位　ソフトバンク株式会社
2位　Fringe81株式会社
3位　ヤフー株式会社
4位　ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社
5位　日鉄ソリューションズ株式会社

◆ 実施概要
対象となるインターンシップ
・「就活会議」に掲載中のインターン体験記（※）のうち、昨年夏（2018年6月～9月）に開催されたサマーインターンシップを対象としています
選考方法
・学生がインターンシップに参加する際に特に重視する「総合評価」「業界理解」「メンターのコミット」「自己成長」「テーマの面白さ」「内定直結度」の6項目において評点を集計し、上位5企業を選出しています

※インターンシップに参加した学生による体験レポートです。各社が開催するインターンシップのテーマや内容に加え、「志望度が上がったか」「その後の就職活動にどのような影響を与えたか」といった、参加学生の本音を掲載しています。また、「総合評価」「選考難易度」「業界理解」「会社理解」「メンターのコミット」「自己成長」「内定直結度」「学生のレベル」「テーマの面白さ」の全9項目について、5段階評価にて評点を取得しています。


株式会社リブセンスについて　（URL : https://www.livesense.co.jp/）
株式会社リブセンスは、「あたりまえを、発明しよう。」をコーポレートビジョンに掲げ、求人領域、不動産領域など多様なサービスを展開。新しい“あたりまえ”の発明を通じて、より多くのお客様に、そして広く社会に必要とされる企業を目指しています。